Вопрос-ответ
19.10.2021
Вопрос: Как считают трудовой и страховой стажи для назначения пенсии?
Под страховым стажем подразумеваются только периоды работы с уплатой взносов в Фонд соцзащиты. Соответственно, сюда уже не входят ни учеба, ни декрет, ни уход (срочная служба в армии в него включается за периоды службы, начиная с января 2020 года). Кроме того, если выяснится, что ваш наниматель не платил за вас взносы в Фонд соцзащиты, это время тоже не попадет в страховой стаж. Минимальный страховой стаж, необходимый для получения пенсии, увеличивается на полгода каждый год. В 2021 году он составляет 18 лет. В конечном итоге минимальный страховой стаж должен увеличиться до 20 лет. Это произойдет в 2025 году.
13.09.2021
Является ли собственник приобретенной квартиры членом ЖСПК? Каким образом возможна ликвидация ЖСПК?
По вопросу членства в жилищно-строительном кооперативе сообщаем, что прием в члены и исключение из членов организации застройщиков относится к исключительной компетенции общего собрания организации застройщиков (ч. 1 ст. 167 ЖК РБ).
Порядок приема (исключения) в (из) члены(-ов) организации застройщиков устанавливается ее уставом с учетом требований действующего законодательства.
16.07.2021
Вопрос: Наниматель решил уволить работника за прогул, но тот, пока готовились соответствующие документы, успел уйти в трудовой отпуск. Его могут уволить в этот период?
Ответ: Нет
24.05.2021
Вопрос: Организация направляет работника, с которым заключен трудовой договор (контракт), на медицинский осмотр. Можно ли рассчитывать на выплату среднего заработка за этот период?
Ответ: Безусловно, за время нахождения в государственных организациях здравоохранения на медицинском осмотре или медицинском обследовании в рабочее время за работниками, которые обязаны их проходить, сохраняется средний заработок по месту работы (ст. 103 и 228 Трудового кодекса).
Порядок исчисления среднего заработка, сохраняемого в случаях, предусмотренных законодательством, определен Инструкцией о порядке исчисления среднего заработка, утвержденной постановлением Министерства труда Республики Беларусь от 10 апреля 2000 года № 47.
15.04.2021
Вопрос: Продолжаю работать, несмотря на пенсионный возраст, но через два месяца истекает срок действия контракта. Наниматель меня уведомил, что не намерен продолжать со мной трудовые отношения. Замечаний по работе я не имею, хочу и дальше трудиться – здоровье позволяет. Имеет ли право наниматель не продлить контракт?
Ответ: Особенности продления контракта с работником, достигшим пенсионного возраста, в законодательстве не предусмотрены. Здесь действует общий порядок. Согласно новой статье 261-3 Трудового кодекса (ТК) продление контракта в пределах 5-летнего срока его действия осуществляется по соглашению сторон
27.01.2021
Вопрос: Как перевести работника на дистанционную работу?
Ответ: Переход работника на дистанционную работу
27.01.2021
Вопрос: Получаю пенсию в отделении почтовой связи 6 числа ежемесячно. В текущем месяце не смогла получить пенсию в свой день, поскольку находилась на оздоровлении в санатории. Домой вернулась 22 числа. Несмотря на то, что срок получения пенсии уже прошел, могу ли я ещё обратиться за её получением в текущем месяце? Если нет, то когда я смогу получить пенсию за этот месяц? Надеюсь, моя пенсия не пропадет?
Ответ: Выплата пенсий через объекты почтовой связи производится
13.10.2020
Возможно ли организовать льготный (бесплатный) проезд на автомобильном транспорте общего пользования для учащихся учреждений дополнительного образования?
14.09.2020
Вопрос: Почти два месяца назад меня уволили по сокращению штата. В день увольнения произвели часть положенных выплат. Когда перечислят основной долг, неизвестно. Какой срок исковой давности установлен в таком случае для подачи иска в суд?
28.07.2020
Вопрос: Как учитывается стаж работников для пенсии, если наниматель не уплачивает за работника взносы в Фонд соцзащиты?